新世纪企业合规岗位从业人员培训班（第六期）在北京成功举办

北京新世纪跨国公司研究所（NATC，以下简称研究所）在新世纪企业合规管理顾问委员会的大力支持下，于2017年6月14至16日在北京五洲大酒店举办了第六期企业合规岗位从业人员培训班。

培训班延续往期的课程设置内容，并向各企业免费招生。招生简章发出后，企业报名踊跃，原定30人规模的培训班不得不扩招至70余人。 参加培训的学员分别来自中国国电集团公司、中国石油技术开发公司、北汽集团、一汽公司、戴姆勒公司、大众汽车、中国移动通信集团公司、中交建、中国航空集团公司、中车集团下属分公司、华润集团、四川长虹电器股份有限公司、东方电气集团、华为技术有限公司、岗岭集团等五十多家单位。

培训课程以专题讲座、经验分享与交流、小组讨论等多种形式展开。

“专题讲座”有《企业面临的合规风险挑战》、《企业合规风险识别评估》、《合规管理制度体系》和《合规管理组织架构和合规运行机制》，分别由研究所所长王志乐教授、中国建筑效能监察学会秘书长樊光中先生、微软大中华区合规总监李近宇先生和BP亚太区合规经理郭楠先生进行授课。课堂上，除了讲师的讲授，我们还安排了很多讲师与学员，学员与学员间的互动环节，包括提问、小组讨论，互动研讨等，学员反映热烈。

“经验分享与交流”分别设有企业合规官经验分享和官员学者的交流两个内容。原戴姆勒大中华区合规官、副总裁胡国辉先生，通用电气医疗（中国）有限公司高级合规顾问Georgina Connor女士和西门子中国职能与跨业务领域合规官吴锦源女士同学员们分享了自身企业合规管理的实践做法；中国标准化研究院标准化理论与战略研究所所长王益谊女士介绍了将国际标准ISO19600《合规管理体系——标准》转化为中国国家标准的进程，联合国全球契约中国网络执行秘书长、中企联雇主工作部副主任韩斌先生介绍了联合国全球契约关于反腐败的第十项原则在中国推行的情况。

学员们在小组讨论中纷纷表示，通过此次培训，不但系统学习了合规相关知识，了解合规的含义、重要性等理论基础；而且全面了解了合规制度建设和风险识别及管控的方法，对于课堂上讲师们分享的企业合规管理理念与经验使学员深有启发。

北京新世纪跨国公司研究所多年来一直专注于企业合规管理的研究和推广工作，在当前全球强化合规管理的趋势下，越来越多的企业关注、重视合规。我们会积极吸取各方意见和经验，不断推陈出新、改善课程内容设置，不间断举办企业合规岗位从业人员培训班，为企业培养、输送合规管理人才。欢迎大家继续关注。

第六期培训班课堂瞬间：